denuncias de discriminacion laboral en avisos de trabajo - www.despitutados.cl

Discriminacion

Fri, 13 Jan 2012 09:24:45 -0300

EStimados Nuestra situacion es la siguiente llevamos cinco años en la empresa y en la ultima negociacion el señor Patricio Gaete les subio el sueldo a todos los que llevaban los que llevaban igual cantidad de años y hasta dos años en un 25% y hubos casos que les subio el sueldo hasta dos veces en el año a los nuevos que llevan un año esto es en sindicato n

discriminacion por precencia fisica

Tue, 10 Jan 2012 18:04:00 -0300

Postule a un cargo a esta empresa por medio de laborum.com al puesto de cajera con el siguiente anuncio:

EQU DE GESTION DISENO SOCIAL E INN TECNOLÓGICA LIMITADA

Thu, 05 Jan 2012 13:22:58 -0300

Potulé a el cargo de Analista de Procesos COD. 8088 de la empresa indicada en la denuncia (GST Ltda.). El aviso fué publicado en el sitio http://www.computrabajo.cl y como indicaba el anuncio envié mi CV al correo electrónico yasna.palma@gst.cl.

ART160

Sun, 18 Dec 2011 21:31:02 -0300

FUI DESPEDIDO EL DIA VIERNES 16-12-2011 POR EL ARTICULO 160 SIN PREBIO AVISO DE ANTICIPACION Y SIN NIGUNA CAUSA ALGUNA YA QUE SE ACOGIERON ALA LA LEY LA CUAL SE LE INDICA ESPERO PODER TENER UNA RESPUESTA AMI ACOGIDA YA QUE SOLAMENTE COLOQUE LA CONTANCIA EN CARABINEROS Y NO ME FUE POSIBLE IR ALA INSPECCION DEL TRABAJO PORQUE FUI DESPEDIDO ALAS 3 DE LA TARDE ESPERO TENER UNA ATENCION ALO QUE

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Discriminacion en contrato por fuero maternal

Fri, 02 Dec 2011 09:39:14 -0300

A mi señora luego de hacerce todos los examenes pertinentes para ingresar a trabajar a este hospital, los cuales salieron alrededor de 40 mil Pesos y de decirle que ingresa a trabajar el dia viernes 2 de Diciembre a las 8:30, al momento de presentarse le dicen que no la contrataran por que se encuentra con fuero maternal, mi señora renuncio a su anterior empleo en octubre para venirs

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ABUSOS Y MALAS PRACTICAS

Wed, 30 Nov 2011 01:02:19 -0300

PRACTICAS EN QUE INCURRE CIERTA AFP

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despido sin previo aviso

Wed, 12 Oct 2011 00:39:45 -0300

Como primer día de la semana, sali muy temprano a ejercer mi trabajo con destino a San Antonio, cargue y volvi a Santiago a descaragar a eso de las 11:00 am.

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discriminación laboral por embarazo

Fri, 07 Oct 2011 18:17:34 -0300

hola, mi consulta es la siguiente: tengo 5 meses de embarazo, cuando quede embarazada estaba trabajando con boleta honorario en mi trabajo, después me hicieron contrato plazo fijo, yo lleve un certificado que me dio mi matrona y lo entregué en recursos humanos de mi empresa, pero cometí un error, cuando entregué el certificado no pedí n

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consulta dental

Wed, 21 Sep 2011 15:35:20 -0300

esta consulta dental atiende mal a los pasientes discapacitados ,ya que se encuentra en un segundo piso no son capases de ayudar a las personas a subir las escaleras menos a bajarlas les efectuan tratamientos con mucho dolor mas encima trabajan sin patente municipal

las funcionarias del hogar de crsito no son lo que parecen

Tue, 09 Aug 2011 04:13:32 -0300

Hola queria contar mi experiencia al interior dl hogar de cristo concepcion yo realoizaba practica profesional de una casa de estudios x, entonces la asistente social a cargo se empeñaba en ostigarme, ningunearme, discriminarme parecia que le msolestaba todo respectoa mi persona incluso me llegp adecir que no tubiera tanta energia para realizar mi practica profesional discriminandome y jact

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les quitan la plata alos escoltas

Wed, 03 Aug 2011 21:43:32 -0300

amigos la empresa critical cargos lo contrata por servicios,no tenemos ni seguro ni prestaciones les trabaja a $8400 la hora le disen que le pagan a diario pero resulta que pasan los dias incluso llega el mes y no le pagan a varios compañeros les ha pasado,ultimamente como estan detras de que les aprueben el BASC estan pagando y les disen a los escoltas que se afilien al seguro independient

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irregularidades en baja

Sat, 30 Jul 2011 01:32:19 -0300

Mi nombre el Alejandro Aguirre Lagos 42 años, quien fue miembro de la Armada de Chile dede el año 1993 al año 2003 y hasta la fecha me veo afectado por irregularidades en mi desvinculacion de la institución, ya sean medicas como administrativas:

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Discriminación y uso sin autorización de boletín comercial

Mon, 11 Apr 2011 20:31:06 -0300

Se ha hecho uso de mi información en el boletín comercial para la selección de vendedores por parte de Empresas Complementos Recourse (ECR) en la empresa de retail Falabella acusando que: "no perfilas para lo de Falabella ya que t

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Discriminación Religiosa

Mon, 21 Mar 2011 02:43:52 -0300

Buscando trabajo por Internet, llegue a una Agencia de empleos que me contrato inmediatamente para efectuar el trabajo de reponedor de una conocida marca de lápices en el supermercado Lider.

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humillacion por ser extranjero

Mon, 14 Mar 2011 01:33:28 -0300

El 28 de febrero fue mi hija ( Rebeca Maria Benitez) a postular para un trabajo de vendedora part-timeque solicitaban por internet, en la empresa DIMEIGGS calle meiggs 58 estacion central, el anuncio no especificaba preferencia de nacionalidad, y conside

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DIFERENCIA SUELDOS

Tue, 25 Jan 2011 12:30:55 -0300

EL MISMO ES POR INCIMPLIMIENTO DE LA LEY DE IGUALACIONES DE SUELDO
EN LA EMPRESA TRANAJAN DOS PERSONAS EN CALIDAD DE VENDEDORES
TAL CUAL ASI ESTA ESPESIFICADO CONTRATO DE TRABAJO
PERO UNO GANA 100.000 MAS QUE EL OTRO

MI CONSULTA ES ESTO DIFIERE EN LA ANTIGUEDAD ¿?¿?¿?¿?

YA QUE LA DIFERENCIA ES DEMAcIADO

discriminacion laboral

Tue, 30 Nov 2010 00:09:18 -0300

ocupan a personal de confianza de los locales para ejercer el cargo de subgerente les entregan las llaves del local para abrir y cerrar quedan a cargo de todo les pagan el 30% de lo que deberian ganar y no tienen contrato para el cargo , no tienen marcaciones de ningun tipo y llevan toda la responzabilidad del local las 24 horas del dia, debiendo mantener sus telefonos personales encendido pa

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todos son unos vendidos

Sun, 12 Sep 2010 20:00:27 -0300

quiero informar que la señora wualquiria sanchez jafa de la unidad laboral de la direccion del trabajo de la comuna de maipu es una señora vendida no hace bien su trabajo y ademas no toma ninguna denuncia a los dirigienes sindicales tratando a toda costa que se evite cualquier denuncia a la empresa comercial nuevo milenio ,ya que por eso esta señora estaria recibiendo diner

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negociado de trabajadores

Tue, 31 Aug 2010 23:48:13 -0300

en sigdo koppers existe un negociado con los trabajadores ya que se les contrata y luego de un mes se les despìde sin motivo alguno esta practica se realiza ya que la empresa por cada trabajador contratado cobra una suculenta suma de dinero sobre los 2 millones de pesos por cada uno.

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DISCRIMINACION

Thu, 19 Aug 2010 16:11:48 -0300

Mi nombre es lorena ayala , trabaje para unimarc santa julia de la com una de ñuñoa, como reponedora externa,un año y medio, no habiendo problema en lo absoluto,y este martes 17 de agosto del 2010 me pidieron el cambio de local por haber faltado un dia sabado , sin avisar , esto fue por estar con sinusitis ,me sentia mal y mi labor es reponer productos lacteos y eso implica

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